女教师怀孕要家长代班 怀孕怎成教育难题

二胎政策放开了，积极生孩子本是响应国策的好事情，可在河南驻马店第二高级中学内，一位女老师生个二胎，却把学生家长折腾得够呛。因为家长们要替怀孕女老师代班要么就交600元钱，否则就不让在教室里待着。(2月7日河南都市频道)

前几天老师买车向学生“众筹”引发了对于“师生情谊能否换钱”的拷问，今天女教师怀孕让学生家长代班或出钱，“师生情谊”在“怀孕”这个权益面前变得一文不值。十月怀胎的自然孕育、传道授业解惑的教化培育，本不相干的两者竟然因为“女教师”的性别身份开启了一段剪不断理还乱的尴尬旅程，不禁想问怀孕何时成了一道教育难题？

一边是怀孕女教师“不值班也不交钱的学生不能在教室”的理直气壮，一边是学生家长“不管交钱还是值班”都不情愿的郁闷。不管是教师的个人行为，还是学校的硬性规定，在没有板上钉钉的定论下，家长们纵使万般无奈也只好把这“师出无名”的600元上交，只为了让孩子少受点“脸色”，能够理直气壮地伏案读书。众所周知，于法于情这600元都不应该出自学生家长的腰包，然而老师们似乎也是“有苦说不出”，纵观来龙去脉，似乎都是放开的二胎政策“惹的祸”。

此时不禁想到笔者最近听到的一则趣事，一位女教师没有按照学校要求“排队”怀孕，被罚了两万元。虽说学校做法欠妥，但是也似乎是无奈之举。近些年，男女教师比例失衡，女教师顶起教育“大片天”的尴尬现实使怀孕成为教育“难题”的导火索。师资匮乏才会让怀孕女教师该值班值班，该上课上课，享受不到丝毫“特权”，在心理与生理的双重压力驱使下，恐怕才会做出案例里的荒唐事。

“十月胎恩重，三生报答轻”，女教师生二胎天经地义并且有法律保护，似乎一味怪罪也不近情理，如何解决好这个教育难题，这就要求学校做好统筹安排，立足于长计划、短安排，增强预见性，对学科教师做好通盘考虑；女教师也要体现教师的师德，做好“计划生育”，找好“后备军”，用自己高尚的人格与责任担当去赢得家长们的尊重与支持。如此，本不是教育问题的“怀孕”难题才会迎刃而解。