苏州月嫂工资大幅上涨 最高每月达11000元

随着全面二孩政策的放开，要“二宝”的家庭越来越多了，那么多少钱才能请个月嫂?最新消息，月嫂的工资又涨了!

经过历时两个多月的市场调查，昨天，苏州市家庭服务行业协会发布2016年上半年度家政员工资指导价位。其中住家制月子护理在去年的基础上继续延续了上涨行情，高、中、低位数与去年相比有较大幅度上涨，平均涨幅在27%左右，高位数达到了11000元/月。与此同时，住家制的育儿嫂和护理老人也保持上涨，高、中、低位数平均涨幅在16%左右。住家保姆的高中低位数平均涨幅在10%左右。家务钟点工的高位数与去年相比基本持平，中位数和低位数分别比去年上涨了4元和3元。

据介绍，家政服务员工资指导价位分为高位数、中位数和低位数三档。工资报酬达到高位数的，主要是具有5年以上工作经验以及持有国家人力资源社会保障部门颁发的高、中级证书的家政员;工资报酬为中位数的，主要是具有3年以上工作经验以及持有相关上岗证书的家政员;工资报酬为低位数的，主要是具有1年以上工作经验以及当年参加过相关家政培训的家政员。 本次指导价位涉及住家制、全日制和小时制三种岗位类型，共有月子护理、育儿嫂、住家保姆、护理老人、家务钟点工和全日制家政员等六个职位。

之所以住家制月子护理价格上涨幅度较大，苏州市家庭服务行业协会分析，主要原因有：随着全面二孩政策的放开，月子护理市场需求量激增，使得该价位逐年走高。同时，追求高质量的生活，重视家庭早教也是现代生活发展的趋势，由此住家保姆和育婴师价位也渐渐上升。相比之下家务钟点工职位在技能、年龄和学历等综合素质方面要求不高，市场价位也较平稳。

家协提示：雇主聘用家政员时，一定要找正规家政机构。可对照市家协2015年发布的《月嫂基本职责》《育婴师服务基本职责》《家政服务基本职责》等服务规范(可登录苏州市家协网www.szjx0512.com查询)，考查家政员服务内容、技能水平是否符合其工资水平。何洁

2016年上半年家政服务员工资指导价位表

职位名称 类型(计量单位) 高位数 中位数 低位数

月子护理 住家制(元/月) 11000 8000 5500

全日制(元/月) 5600 5200 4420

育儿嫂 住家制(元/月) 7000 5100 4000

全日制(元/月) 5400 3900 3510

住家保姆 住家制(元/月) 4800 4100 3300

护理老人 住家制(元/月) 5400 4000 3500

全日制(元/月) 4160 3640 3120

家务钟点工 小时工制(元/小时) 35 28 21

全日制家政员 全日制(元/月) 4000 3500 2800